+7 (499) 192-98-09
+7 (499) 943-00-97
+7 (925) 091-40-99
+7 (925) 091-44-19

Рекрутинг

Как наш рекрутинг поможет Вам в развитии Вашей компании?

 

Без сомнений, секрет успеха любой компании заключается в эффективно подобранной команде специалистов. Поэтому многие организации обращаются в кадровые агентства, предоставляющие услуги по рекрутингу. Тем самым они получают экономию своего времени, нервов и денег. И если Вы задаетесь вопросом, где найти ценных сотрудников, имеющих не только высокие профессиональные характеристики, но и умение работать в команде, то мы знаем на него ответ – Вам поможет в этом грамотный рекрутинг от агентства Портал!

 

Мы ориентируемся на опыт лидирующих мировых компаний, в которых действует принцип своеобразного замкнутого круга: чем выше квалификация сотрудников, тем лучше позиции на рынке, а чем выгоднее позиции на рынке, тем фирма становится более привлекательной для лучших специалистов. При этом наш рекрутинг подразумевает грамотное донесение всех достоинств Вашей организации до лучших специалистов и подбор действительно качественного персонала.

 

Основные принципы работы Кадрового агентства «Портал»

 

Обратившись в наше рекрутинговое агентство, вы сможете без труда и в кратчайшие сроки сформировать штат квалифицированных сотрудников, отвечающих всем вашим требованиям. Главным отличием нашей методики в сфере рекрутинга является не только отслеживание множества резюме соискателей на различных интернет-сайтах. Наша задача – это и «вербовка кадров». Последнее в рекрутинге означает то, что зачастую высококлассный специалист с отличной производительностью и личностными качествами уже успешно работает в какой-либо другой организации. И он в данный момент не занимается поиском другой работы.

 

Высокие технологии в сфере рекрутинга подразумевают в том числе и пробуждение интереса у данных специалистов к работе в компании нашего заказчика. Это происходит главным образом с помощью более привлекательных условий трудоустройства, и не только с финансовой точки зрения. Ведь каждая компания уникальна, что определяется как особенностями ее работы, так и личностью руководителя и коллективом сотрудников. В нашей обширной базе профессионалов, с помощью которой мы осуществляем рекрутинг, есть множество преуспевающих кандидатур в самых разных сферах деятельности.

 

Почему к нам обращаются?

 

Большинство наших заказчиков – успешные и занятые люди. У них нет времени изучать сотни анкет и резюме, организовывать собеседования, принимать вереницу претендентов, выполнять другие рекрутинговые операции. Кроме того, они не уверены, что после собеседования смогут точно определить профессиональные либо личностные характеристики будущего сотрудника. Как показывает практика рекрутинга, отлично проявивший себя в беседе претендент с безукоризненным CV может оказаться недостаточно мотивированным сотрудником или иметь скрытые отрицательные качества.

 

Например, он может быть неуживчивым в коллективе, иметь неоднозначные отношения с законом или быть подверженным различным зависимостям. Наши специалисты обладают опытом выявления такие факторов уже на начальных этапах работ, которые подразумевает рекрутинг, в результате максимально отсеивая комплексного тестирования кандидатов. Наши работники обладают богатым опытом в области подбора кадров, в силу чего разбираются в специфике широкого спектра профессий. Они знают все о понятии «рекрутинг» и приложат максимум усилий для того, чтобы Ваша организация приобрела максимально качественный и соответствующий Вашим требованиям персонал.

Яндекс.Метрика